ein junger Mann sitzt am Computer vor zwei Monitoren und programmiert

IT-Data Engineer

(m/w/d)

Wir bieten Ihnen

•    hervorragende Zusammenarbeit in einem fachlich versierten und ziel-orientierten Team
•    Vereinbarkeit von Familie und Beruf
•    einen krisensicheren Arbeitsplatz
•    tarifliche Sozialleistungen, u.a. betriebliche Altersvorsorge
•    geregelte Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
•    regelmäßige Feedbackdialoge
•    Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten
•    Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei voller Kostenübernahme
•    Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Einsatz neuer Technologien
•    Auszahlung/Ausgleich von Überstunden

Ihre Aufgaben

•    Planung, Erstellung, Änderung, Pflege, Test, Dokumentation, Weiterentwicklung und Administration unternehmenseigener Datenplattformen für strukturierte und unstrukturierte Daten
•    Arbeit an und mit Data Pipelines, ETL, DWH, DB-Optimierung, Data Lakes, DBMS, Datenharmonisierung und BI-Systemen
•    Entwicklung einer unternehmensweiten Data Governance bzw. Daten-Architektur und Datenflüsse
•    kreativer Aufbau neuer und zukunftsweisender Big Data Lösungen
•    Umsetzung des Datenqualitätsmanagements (DQM)
•    Betreuung und Ausbau des Data Warehouse (DWH)
•    Dienstleistersteuerung für Datensysteme und -projekte

 

Ihr Profil

•    abgeschlossenes informationstechnisches Studium oder Berufserfahrung im Bereich DATA Engineering
•    sehr gute Kenntnisse in SQL, im BIG Data Umfeld und Kenntnisse einer Programmiersprache (vorzugsweise JAVA), Grundlagen in Data Science
•    umfassendes Fachwissen in der Administration von Linux- und Windows-Systemen
•    umfangreiche Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Daten-banken (u.a. MS-SQL, mySQL, mariaDB) und deren Administration (DBA) unterschiedlicher Typen (SQL, noSQL)
•    strukturiertes Denken und lösungsorientierte Vorgehensweise
•    ausgeprägte Team- und Kundenorientierung

 

Der IT-Bereich interessiert Sie, aber Sie bringe noch nicht die erforderlichen Qualifikationen mit?

Sie sind motiviert sich weiterzubilden? Bewerben Sie sich als Trainee für Ihren perfekten Berufseinstieg oder als Junior auch wenn Sie die Anforderungen noch nicht vollständig erfüllen. Unser Angebot: eine umfangreiche Aus- und Fortbildung.

Wir bieten Ihnen

Weiterentwicklung

Die gezielte Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig. Ob persönliche Karriereberatung, Seminare, E-Learning oder Maßnahmen zur Teamentwicklung: Wir bieten viel, um gemeinsam mit Ihnen voranzukommen.

Gesunde Arbeit & Vereinbarkeit

Wir fördern aktiv die Gesundheit unserer Belegschaft – mit Betriebssport, regelmäßigen Gesundheitsaktionen und vielem mehr.

Familie und Beruf müssen vereinbar sein. Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit für das Arbeiten im Homeoffice gehören dazu.

Vergütung & Benefits

Wer viel leistet, soll dafür auch belohnt werden. Deshalb bieten wir neben der Vergütung nach Tarifvertrag TVV auch attraktive Zusatzleistungen. Dazu zählen betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte HVV-Tickets, die kostenlose Nutzung unserer E-Bikes und diverse Sozialleistungen.

Bewerben Sie sich unkompliziert online!

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Kontaktdaten

Ihr Ansprechpartner

Andreas Meinken

Leiter Personalmanagement

Telefon: 040 52104-264 E-mail: bewerbungen@wilhelm-tel.de

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